Coaching é um conjunto de conhecimentos, habilidades e atitudes, que permite às pessoas em posição de liderança identificar e reconhecer as diferenças individuais de sua equipe de trabalho. De modo intencional e definido, podem orientar e treinar seus colaboradores, de acordo com as realidades do ambiente de trabalho, auxiliando-os no desenvolvimento máximo de suas capacidades. Esta ação leva-os à superação de obstáculos na busca da excelência de resultados, gerando um processo de transformação nas relações interpessoais e consequentemente o surgimento de uma organização de alto desempenho.

Este trabalho é coordenado pela Prof. Suzana Franco Dória – Master Coach pela SLAC | International Association of Coaching Institute.